|
Life Coaching
Aki a változás útjára lép, az máris megváltozott. (Seneca)
Amennyiben felkeltette érdeklõdését a coaching beszélgetés, máris tett egy lépést hogy megváltozzon.
Amiért önnek szüksége lehet egy coach-ra;
Lehet, hogy;
-tisztázni szeretné jelenlegi helyzetét, életével, munkájával és céljaival kapcsolatosan.
-szeretné a karrierjét megtervezni.
-több egyensúlyt szeretne, hogy élete különbözõ területeit harmonikusabban alakíthassa ki.
-személyes fejlõdést szeretne, még több képességet szeretne elsajátítani.
-egy munkahelyi vagy magánéleti átalakuláson megy keresztül, melyet szakértõi kíséret mellett szeretne tisztázni és az által megerõsödni.
-sikeres párkapcsolatot szeretne
A coaching-folyamat olyan, mint egy utazás, az ismeretlen területeken. A coach, az ön idegenvezetõje, aki átkíséri önt az ön belsõ országán (térképén). Feladatunk, hogy támogassuk önt úti célja megfogalmazásában, és hogy végigkísérjük önt a saját maga kiválasztott célja felé vezetõ úton. Minden, az ön számára új dolog, amit az utazás alatt önmagában felfedez, segíti majd önt, hogy gyorsan és biztosan érje el a célját.
Business Coaching
Csak egy valami létezik, ami hosszútávon drágább, mint az önmagunk képzése: ha nem képezzük önmagunkat. (John F. Kennedy)
A coaching beszélgetés segítségével, szakmai és szociális(vezetõi) kompetenciája bõvítésében támogatjuk, amely segít, hogy képességeit még optimálisabban használja ki, rugalmasabban cselekedjen, hatékonyabban vezessen és kommunikáljon.
A vezetõknek is, mint bárki másnak fejlõdése érdekében, szüksége van visszajelzésre, amely rámutat, hogy õt és a magatartását hogyan észleli a külvilág. Ebben nagy segítséget jelent egy coach , aki „semleges” hozzáállásával fontos támogatója lehet a menedzsereknek.
A coaching nem más mint egyedi tanácsadás, amely konkrét támogatást nyújt a vezetõk és munkatársak számára a cégen belüli szerepek megfelelõ betöltéséhez. A coaching célja, hogy a sikerek megismétlése által, erõsítsük a a stratégiákat, valamint növeljük az egyének elfogadásának lehetõségét.
A kitûnõ vezetõk, a cégen belüli változási folyamatok (átstruktúrálás-és organizálás) alatt is képesek munkatársaikat a munkára motíválni. Tehát a coaching, támogatja önt a vezetõi képessége bõvítésében és annak elmélyítésében.
A coaching beszélgetés által, cége hosszú távú sikerébe fektet be.
Tele Coaching
Tele coaching beszélgetéseket is vállalunk, melyekhez nem szükséges a gyakori személyes találkozás, mert a coaching beszélgetések elsõsorban telefonon és/vagy elektronikus levelezésen keresztül történik.
Jelentkezés és további információ:
Papp Enikõ
coaching@sys-temas.com
06-20/3481513 |
